工地勞務(wù)實名制系統(tǒng)-售后完善「多圖」






    工地實名制管理基本實現(xiàn)了:施工現(xiàn)場人員底數(shù)清楚、基本情況清楚、出勤記錄清楚、工資發(fā)放記錄清楚、進(jìn)出工地時間清楚的“五清”目標(biāo)。勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)信息采集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、智能管理、統(tǒng)一操控,收集與勞務(wù)人員相關(guān)的各種信息資料,使建筑施工總包方能夠清晰掌握勞務(wù)分包人數(shù)、情況明細(xì),做到人員對號、調(diào)配有序。大大提升了施工單位的工作效率,提高了工程進(jìn)展。由于工地上每天有近百個外來務(wù)工人員進(jìn)出,用傳統(tǒng)的方式不可能等級上每一個農(nóng)民工的名字、容貌,很難知道每天究竟有哪些人來工地施工作業(yè),這就對施工單位的管理工作帶淚了嚴(yán)重的影響,發(fā)生了勞務(wù)糾紛以后已不能積極有效的解決。而通過實名制管理實施以后,能對施工人員的出勤情況了如指掌?!斑@些記錄能為日后工資發(fā)放提供依據(jù),還能根據(jù)工程建設(shè)進(jìn)度需要及時增加施工人員,杜絕非本工地的閑雜人員進(jìn)入,以免發(fā)生意外及影響項目工程的進(jìn)展。”


    建筑工地施工勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)介紹

    系統(tǒng)特點:1、技術(shù)集成化;2、人員信息管理系統(tǒng)化;3、考勤管理信息化:通過考勤閘機(jī)收集勞務(wù)人員的考勤信息,由管理軟件對考勤信息進(jìn)行分析統(tǒng)計,管理人員可直觀、快速的了解每個勞務(wù)人員或整個班組的出勤情況,據(jù)此分析勞務(wù)用工效率工種組合的合理性,進(jìn)度是否滿足工期節(jié)點等信息。要使整個工程項目能夠安全順利、保質(zhì)保量按時完成,奉獻(xiàn)一個業(yè)主滿意的高質(zhì)量工程,勞務(wù)分包施工隊在其中起著至關(guān)重要的作用,而對勞務(wù)隊實名制管理則有著決定性的作用??记谟涗涍€可以作為處理勞務(wù)工資糾紛的依據(jù)。4、 操作方便、維護(hù)便捷:操作界面為中文版,設(shè)備的連接只需要簡單的步驟,系統(tǒng)設(shè)備主要通過網(wǎng)線連接,維護(hù)、排查方便。




    建筑勞務(wù)人員實名制管理,不僅讓工地較安全,充分維護(hù)工人的權(quán)益,同時對減少建設(shè)方與施工方或施工單位與工頭之間可能產(chǎn)生的糾紛也有很大的作用。通過系統(tǒng)建設(shè)實施,加強(qiáng)工地人員管理,精1確掌握工人考勤情況、各工種上崗情況、安全專項教育落實情況、違規(guī)操作情況,實現(xiàn)施工現(xiàn)場勞務(wù)人員實時動態(tài)管理和安全監(jiān)督,提升企業(yè)信息化管理水平,同時切實落實企業(yè)社會責(zé)任。目前,我市一些老的工地也在安裝考勤系統(tǒng),計劃進(jìn)行勞務(wù)人員實名制管理。

    勞務(wù)實名制是以工人身份資料為**,由“云”、“網(wǎng)”、“端”三部分構(gòu)成,打造智慧工地勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)。涵蓋承包工程商、施工工程商、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、建筑工人四個層面,以實現(xiàn)工人職業(yè)化、作業(yè)現(xiàn)代化、管理標(biāo)準(zhǔn)化、監(jiān)管數(shù)字化、服務(wù)社會化為目標(biāo),構(gòu)建和諧生態(tài)圈,創(chuàng)新發(fā)展建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)。





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