美國瑞侃熱縮套管

時間：2017-01-03作者：上海凌翊實業(yè)有限公司瀏覽：2

一、**管理人員職業(yè)道德規(guī)范
　　1、遵守公司經營業(yè)務所在地區(qū)法律、法規(guī)和有關監(jiān)管規(guī)則。
　　2、對公司履行誠信與勤勉義務。
　　3、不參與可能導致與公司利益沖突的活動，避免對公司造成利益損害。
　　4、遵守公司的各項規(guī)章制度。
　　5、公平、公正地對待公司的雇員、客戶和供應商。
　　6、廉潔自律，不做有損于公司聲譽的事。
　　7、保證公司的一切交易活動得到恰當?shù)呐鷾屎蛨?zhí)行，確保公司財務工作規(guī)范、準確。
　　8、保證公司資產用于合法的業(yè)務。
　　9、有責任向管理層及負責部門報告違反本規(guī)定的行為。
二、員工職業(yè)道德規(guī)范
　　1、認同公司企業(yè)文化，踐行公司**經營管理理念。熱愛本職，忠于職守，熟練掌握職業(yè)技能，自覺履行職業(yè)責任，注重工作效率。保護公司的合法利益。
　　2、禁止參與可能導致與公司有利益沖突的活動。主要包括以下方面：
　　3、公司員工不得私自占有應當屬于公司經營活動范圍的機會；不準利用公司財產、信息或地位謀取個人利益。
　　4、公司員工不得在與公司有競爭關系、與公司利益有沖突或有沖突可能的公司、單位以任何身份任職，不準從事與公司有競爭的活動。
　　5、公司員工不得接受可能影響商務決策和有損獨立判斷的有價饋贈。也不能允許其親屬或*三人接受該類饋贈。員工在商務活動中可以交換非現(xiàn)金禮節(jié)性紀念品，但不能因此影響業(yè)務正常往來。公司員工代表公司購買商品應遵循公司的采購政策，在業(yè)務往來中不允許進行賄賂、收取回扣或其它誘惑。
　　6、公司員工必須遵守公司關于商業(yè)秘密保護的有關規(guī)定，不準泄露或擅自使用任何與公司相關的保密信息。
　　7、公司員工及親屬，不得違反章程規(guī)定收購公司資產、接受公司所提供的貸款或貸款擔保。
　　8、公司員工要忠誠于公司，誠實守信，反對出于任何目的的欺騙、作假行為。
　　9、說老實話、辦老實事、做老實人。
　　10、公司員工要遵守公司經營業(yè)務所在地區(qū)的法律、法規(guī)。
　　11、公司員工在經營活動中，要公平對待公司的客戶和供應商，賦有管理**職權的員工，還要公平公正對待所管理**范圍內的所有員工。在履行職責和對外業(yè)務交往中，不得有損于公司公平廉潔聲譽。
　　12、公司員工在業(yè)務運作中，要嚴格按照有關規(guī)章、制度條款執(zhí)行，保證公司的各項業(yè)務記錄準確、清晰。嚴格禁止在業(yè)務中舞弊、弄虛作假或其他不良行為。


上海凌翊實業(yè)有限公司專注于美國瑞侃熱縮套管,美國瑞侃熱縮管,瑞侃熱縮套管,瑞侃熱縮管,瑞侃終端頭,瑞侃中間接頭等

• 詞條

  詞條說明

• 美國瑞侃熱縮套管

  需要咨詢的客戶隨時來電，我司將全面解決客戶相關技術問題，同時，也可以來我司當面解決技術及工藝問題。

• 美國瑞侃熱縮套管

  我司24小時提供服務工作，有問題隨時聯(lián)系我司工作人員。

• 美國瑞侃熱縮套管

  我司2015年公司營業(yè)額：1300萬。 我司2016年公司營業(yè)額：1500萬。

• 美國瑞侃熱縮套管

  一、**管理人員職業(yè)道德規(guī)范 1、遵守公司經營業(yè)務所在地區(qū)法律、法規(guī)和有關監(jiān)管規(guī)則。 2、對公司履行誠信與勤勉義務。 3、不參與可能導致與公司利益沖突的活動，避免對公司造成利益損害。 4、遵守公司的各項規(guī)章制度。 5、公平、公正地對待公司的雇員、客戶和供應商。 6、廉潔自律，不做有損于公司聲譽的事。 7、保證公司的一切交易活動得到恰當?shù)呐鷾屎蛨?zhí)行，確保公司財務工作規(guī)范、準確。 8、保證公司資產用于