“**作用”是環(huán)境管理體系成功實施的關(guān)鍵

時間：2021-12-02作者：中泰智聯(lián)（北京）認證中心有限公司長春分公司瀏覽：155

ISO14001：2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)ISO/IEC導(dǎo)則的要求專門增加了“**作用”一章，體現(xiàn)了“**作用”在環(huán)境管理體系中的重要地位。同時在ISO14001：2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)的框架結(jié)構(gòu)圖中，將“**作用”放在了中心位置。它與管理體系的“策劃”、“支持”和“運行”、“績效評價”以及“改進”四大部分均緊密聯(lián)系，也體現(xiàn)了**作用在環(huán)境管理體系中的**地位。**作用在環(huán)境管理體系的建立和實施中起著決定性作用，**的參與和重視是一個組織環(huán)境管理體系成功實施的關(guān)鍵。  

 

ISO14001：2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)的幾個條款中，對**作用專門提出了要求，如下： 5.1**作用與承諾較高管理者應(yīng)證實其在環(huán)境管理體系方面的**作用和承諾，通過： 

a）對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)； 

b）確保建立環(huán)境方針和環(huán)境目標(biāo)，并確保其與組織的戰(zhàn)略方向及所處的環(huán)境相一致； 

c）確保將環(huán)境管理體系要求融入組織的業(yè)務(wù)過程； 

d）確保可獲得環(huán)境管理體系所需的資源； 

e）就有效環(huán)境管理的重要性和符合環(huán)境管理體系要求的重要性進行溝通； 

f）確保環(huán)境管理體系實現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果； 

g）指導(dǎo)并支持員工對環(huán)境管理體系的有效性做出貢獻； 

h）促進持續(xù)改進； 

i）支持其他相關(guān)管理人員在其職責(zé)范圍內(nèi)證實其**作用。 

 

5.2環(huán)境方針 

較高管理者應(yīng)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)建立、實施并保持環(huán)境方針。 5.3組織的崗位、職責(zé)和權(quán)限 較高管理者應(yīng)確保在組織內(nèi)部分配并溝通相關(guān)崗位的職責(zé)和權(quán)限。 較高管理者應(yīng)對下列事項分配職責(zé)和權(quán)限，確保環(huán)境管理體系符合本標(biāo)準(zhǔn)的要求。9.3管理評審較高管理者應(yīng)按計劃的時間間隔對組織的環(huán)境管理體系進行評審，以確保其持續(xù)適宜性、充分性和有效性。 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的上述要求，較高管理者在ISO14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)中承擔(dān)的責(zé)任是非常重要的，所起的作用是非常關(guān)鍵的。他要確保所建立的環(huán)境方針與組織的戰(zhàn)略方向及所處的環(huán)境相一致，要確保將環(huán)境管理體系要求融入組織的業(yè)務(wù)過程，要對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)，要確保環(huán)境管理體系實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果等?？梢哉f，一個組織的環(huán)境管理體系是否能成功實施，主要責(zé)任在較高管理者。 為便于理解，現(xiàn)將較高管理者在環(huán)境管理體系實施中的主要任務(wù)和作用，歸納為下列幾個方面加以論述。 

 

一、分析組織所處的環(huán)境，確定環(huán)境管理的任務(wù) 

在建立和實施環(huán)境管理體系中，首先較高管理者要根據(jù)ISO14001：2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)“4.1理解組織及其所處環(huán)境”和“4.2 理解相關(guān)方的需求和期望”的要求，主持對組織外部問題和內(nèi)部問題的分析，并了解相關(guān)方的需求和期望，結(jié)合組織的戰(zhàn)略方向，確定本組織建立實施環(huán)境管理體系的主要任務(wù)和目標(biāo)以及本組織環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果。這是成功實施環(huán)境管理體系的基礎(chǔ)。 

 

二、建立并實施環(huán)境方針和環(huán)境目標(biāo)，提高環(huán)境績效 

較高管理者應(yīng)建立、實施并保持環(huán)境方針,并確保環(huán)境方針符合組織的宗旨和組織所處的環(huán)境。環(huán)境方針應(yīng)體現(xiàn)組織的戰(zhàn)略方向，并應(yīng)為制定環(huán)境目標(biāo)提供框架。 環(huán)境目標(biāo)的制定應(yīng)符合環(huán)境方針的要求，特別是要體現(xiàn)環(huán)境方針中履行合規(guī)義務(wù)，保護環(huán)境以及持續(xù)改進環(huán)境績效的承諾。 較高管理者應(yīng)組織各級**和全體員工努力實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)，以確保不斷提高組織的環(huán)境績效。 

 

三、分配環(huán)境管理的職責(zé)和權(quán)限 

一個管理體系的成功實施必須職責(zé)明確。 較高管理者應(yīng)確保在組織內(nèi)部分配相關(guān)崗位的職責(zé)和權(quán)限,包括高層管理人員的職責(zé)和相關(guān)管理部門的職責(zé)。 環(huán)境管理體系涉及到的領(lǐng)域包括：環(huán)境保護、能源使用、原材料和自然資源的使用、產(chǎn)品（或服務(wù)）的研發(fā)設(shè)計等，較高管理者首先要在高管層中分配與上述領(lǐng)域相關(guān)的、高層管理者的職責(zé)和權(quán)限，以確保本組織環(huán)境管理體系的實施符合標(biāo)準(zhǔn)的要求。 確保本組織的環(huán)境管理體系符合標(biāo)準(zhǔn)的要求，需要各級管理人員和全體員工的共同努力，無疑，各級**也起著重要作用。本標(biāo)準(zhǔn)各個條款的要求，包括：策劃、支持、運行、績效評價等方面的要求，均需各級**特別是較高管理者組織帶領(lǐng)員工來實現(xiàn)。 

 

四、確保實施環(huán)境管理體系所需的資源 

較高管理者應(yīng)確保環(huán)境管理體系建立、實施、保持和持續(xù)改進所需的資源，這些資源包括：人力資源、財力資源、技術(shù)和基礎(chǔ)設(shè)施等。其中人力資源的選配，要符合環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)7.2中規(guī)定的要求，確保對組織環(huán)境績效和履行合規(guī)義務(wù)的能力有影響的人員都具備該崗位所需的能力。 

 

五、確保環(huán)境管理體系的實施融入組織的業(yè)務(wù)過程 

各級管理者，特別是較高管理者，應(yīng)將環(huán)境管理體系的實施融入組織的業(yè)務(wù)過程，絕不能形成“二張皮”的現(xiàn)象。將環(huán)境管理體系所要求的管理內(nèi)容，融入組織的日常工作中，包括所策劃的措施的實施，環(huán)境目標(biāo)的實現(xiàn)，運行控制和績效評價等方面的工作，使環(huán)境管理體系的要求融入組織各層次、各職能的日常工作中。 

 

六、確保環(huán)境管理體系實現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果 

ISO14001：2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)“5.1**作用與承諾”中規(guī)定：較高管理者應(yīng)對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)，并確保環(huán)境管理體系實現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果。環(huán)境管理體系的有效性是指：實現(xiàn)策劃的活動和**策劃的結(jié)果的程度。環(huán)境管理體系預(yù)期結(jié)果應(yīng)包括：提升環(huán)境績效、履行合規(guī)義務(wù)以及實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。 要保證環(huán)境管理體系的有效性，并實現(xiàn)環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果，組織的較高管理者需要全面實施環(huán)境管理體系的各個條款的要求，并應(yīng)嚴格按照標(biāo)準(zhǔn)“9.1監(jiān)視、測量，分析和評價”的要求，實施監(jiān)視、測量，并分析和評價其環(huán)境績效和環(huán)境管理體系的有效性。 另外，為確保組織的環(huán)境管理體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性，較高管理者應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)要求定期進行管理評審。 

 

 


中泰智聯(lián)（北京）認證中心有限公司長春分公司專注于ISO9001質(zhì)量管理體系認證,ISO14001環(huán)境管理體系認證,ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證,IATF16949認證,GB/T27922售后服務(wù)認證,GB/T27925品牌認證,GB/T31950誠信管理體系認證,ISO39001道路交通安全管理體系認證,ISO22301業(yè)務(wù)連續(xù)性管理體系認證,GB/T35770合規(guī)管理體系認證等

• 詞條

  詞條說明

• 化學(xué)性及細菌性食物中毒應(yīng)急方案-范例

  1.目的：?為了有效應(yīng)對化學(xué)性及細菌性食物中毒事件。?2.范圍：?適用于所有發(fā)生的化學(xué)性及細菌性食物中毒。?3.權(quán)責(zé)單位：?（1）急救員：食物中毒應(yīng)急措施的實施;?（2）企管部：患者的及時送治和對外聯(lián)絡(luò)。?4.啟動方案：?（1）當(dāng)有人出現(xiàn)上吐下泄、腹痛等中毒癥狀時，立即啟動本方案;?（2）立即撥通內(nèi)部及當(dāng)?shù)丶?/p>

• ISO14004的內(nèi)部行為準(zhǔn)則是什么意思？

  內(nèi)部績效水準(zhǔn)是一出現(xiàn)在ISO14004中的術(shù)語，可以理解為法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以外的組織內(nèi)部控制??? 標(biāo)準(zhǔn)，它是為補充外部規(guī)定約束條件不足而補充制定的內(nèi)部重點控制指標(biāo)。有了這些內(nèi)部行為準(zhǔn)則，加上外部規(guī)定的要求，可以幫助組織確定應(yīng)達到的目標(biāo)和指標(biāo)。行為準(zhǔn)則的領(lǐng)域（建議性和指導(dǎo)性）。

• ISO9001 質(zhì)量體系的基本要求

  產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存的關(guān)鍵。影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素很多，單純依靠檢驗只不過是從生產(chǎn)的產(chǎn)品中挑出合格的產(chǎn)品。這就不可能以較佳成本持續(xù)穩(wěn)定地生產(chǎn)合格品。一個組織所建立和實施的質(zhì)量體系，應(yīng)能滿足組織規(guī)定的質(zhì)量目標(biāo)。確保影響產(chǎn)品質(zhì)量的技術(shù)、管理和人的因素處于受控狀態(tài)。無論是硬件、軟件、流程性材料還是服務(wù)，所有的控制應(yīng)針對減少、消除不合格，尤其是預(yù)防不合格。這是廣州譽杰公司ISO9000族的基本指導(dǎo)思想，具體地體

• ISO9001：設(shè)計開發(fā)評審的要素

  ISO9001應(yīng)按照具體的設(shè)計階段和產(chǎn)品考慮下述各項：（1）與滿足顧客需要和顧客滿意有關(guān)的項目①將材料、產(chǎn)品和過程的技術(shù)規(guī)范與產(chǎn)品規(guī)范中表達的顧客需要進行對比；②通過樣機（樣品）的試驗對設(shè)計進行確認；③產(chǎn)品在預(yù)期的使用和環(huán)境條件下的工作能力；④非預(yù)期的使用和誤用；⑤安全性和環(huán)境相容性；⑥是否符合法律法規(guī)要求及國家標(biāo)準(zhǔn)和**標(biāo)準(zhǔn)以及組織慣例；⑦與有竟?fàn)幮缘脑O(shè)計進行對比，與同類設(shè)計進行對比，特別要