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環(huán)保產(chǎn)業(yè)業(yè)績下滑,高管離職現(xiàn)象引發(fā)關(guān)注|中聯(lián)環(huán)保圈
近年來,環(huán)保產(chǎn)業(yè)的業(yè)績逐漸下滑,這一趨勢在多家上市公司的三季報(bào)中得到了明顯體現(xiàn)。與此同時(shí),許多公司的高管紛紛辭職,這一現(xiàn)象引發(fā)了人們的廣泛關(guān)注。在這個(gè)問題上,我們需要理性看待,深入了解高管辭職的背后原因以及其對環(huán)保產(chǎn)業(yè)的影響。了解到好多高管辭職的原因常見的包括個(gè)人原因、工作調(diào)動(dòng)等,但也有部分公司面臨虧損、控制權(quán)變等問題,這也是導(dǎo)致高管變動(dòng)的重要因素。這些原因可能主觀或客觀地促使高管做出離職的決定。
常州康拓環(huán)??萍加邢薰鞠搏@“中聯(lián)杯”優(yōu)秀環(huán)保企業(yè)綠色低碳獎(jiǎng)
祝賀常州康拓環(huán)??萍加邢薰鞠搏@2023年度“中聯(lián)杯”優(yōu)秀環(huán)保企業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)評比!2023年12月21日,‘中聯(lián)杯’優(yōu)秀環(huán)保企業(yè)頒獎(jiǎng)典禮——杭州站如約而至,本次會議由中聯(lián)環(huán)保圈主辦,在杭州金馬飯店隆重召開,吸引了眾多行業(yè)*和環(huán)保企業(yè)代表的熱情參與。本次會議旨在為行業(yè)內(nèi)的**企業(yè)提供一個(gè)分享和學(xué)習(xí)的平臺。特邀行業(yè)領(lǐng)域*和優(yōu)秀企業(yè)分享有關(guān)政策、管理、技術(shù)現(xiàn)狀以及未來發(fā)展趨勢的見
水泥低排放啟動(dòng),環(huán)保升級迎來新征程|中聯(lián)環(huán)保圈
伴隨著生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識的持續(xù)攀升,水泥的低排放改造工作已拉開帷幕。于今年?1?月份,生態(tài)環(huán)境部正式頒布的《關(guān)于推進(jìn)實(shí)施水泥低排放的意見》,明確昭示著這一關(guān)鍵進(jìn)程的盛大開啟。在排放標(biāo)準(zhǔn)的界定方面,水泥窯以及窯尾余熱利用系統(tǒng)廢氣中顆粒物、、氮氧化物排放濃度的小時(shí)均值,均已設(shè)立了清晰明確的標(biāo)準(zhǔn)尺度。其中,顆粒物的排放標(biāo)準(zhǔn)已然達(dá)到了低排放的水準(zhǔn)層級,但氮氧化物的排放仍舊面臨著頗為嚴(yán)峻的
中聯(lián)環(huán)保圈講2023年環(huán)保趨勢,行業(yè)將迎來新機(jī)遇!
今年是之后的一個(gè)年份,也是經(jīng)歷疫情三年后經(jīng)濟(jì)社會秩序重建的關(guān)鍵時(shí)刻。同時(shí),這也是環(huán)保行業(yè)變革持續(xù)深入的又一個(gè)重要年份,決定了環(huán)保行業(yè)未來較長時(shí)間的發(fā)展方向。過去的一年,環(huán)保行業(yè)面臨著許多內(nèi)外因素的嚴(yán)峻考驗(yàn)。行業(yè)經(jīng)歷了**的動(dòng)蕩,投資減緩、市場低迷、業(yè)績下滑、回款困難,環(huán)保企業(yè)普遍面臨著巨大的壓力,行業(yè)正在經(jīng)歷著時(shí)間較長、幅度較大的低谷期。如何應(yīng)對當(dāng)前行業(yè)的困境和未來的趨勢,是許多管理者和從業(yè)者
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