小孩升學(xué)過程中,偶爾會遇到「**」的問題。而入戶也是一門大學(xué)問,家長很難分辨自己了解的政策,是否為較新版本。以下是我根據(jù)**官網(wǎng)及部分網(wǎng)絡(luò)信息,并咨詢?nèi)霊?*人士后,整理出來的2022較新入戶指南,希望能幫到大家。具體入戶細則可以私信小編!
一、人才落戶
▌惠城區(qū)條件:
1. 落戶街道辦事處地區(qū):包括橋東街道、橋西街道、江南街道、江北街道、龍豐街道、河南岸街道、水口街道、小金口街道
*型人才:具有本科以上*(年齡限45周歲以下),且與惠城區(qū)引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險6個月以上的往屆畢業(yè)人員;
**技術(shù)人才:具有地級以上市相關(guān)部門認證的初級(年齡男50周歲、女45周歲以下)及以上**技術(shù)資格,且與惠州市引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險6個月以上的**技術(shù)人才;
技能型人才:具有中級(年齡限45周歲以下)及以上技工職業(yè)資格,且與惠州市引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險6個月以上的技能型人才。
2. 落戶馬安鎮(zhèn)、橫瀝鎮(zhèn)、三棟鎮(zhèn)、汝湖鎮(zhèn)和蘆洲鎮(zhèn)
*型人才:具有大專及以上*或**非全日制本科(年齡限45周歲以下)以上*,且與惠城區(qū)引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險3個月以上的往屆畢業(yè)人員;
**技術(shù)人才:具有地級以上市相關(guān)部門認證的初級(年齡男50周歲、女45周歲以下)及以上**技術(shù)資格,且與惠州市引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險3個月以上的**技術(shù)人才;
技能型人才:具有中級(年齡限45周歲以下)及以上技工職業(yè)資格,且與惠州市引進單位簽訂1年及以上勞動合同、為其連續(xù)繳納社會保險3個月以上的技能型人才。
▌大亞灣、惠陽、仲愷條件:
應(yīng)屆普通全日制大專及以上*(含暫緩就業(yè))高校畢業(yè)生。
往屆普通全日制大專及以上*、非全日制教育本科及以上*畢業(yè)人員(普通全日制大專和地區(qū)承認的非全日制教育本科*的人員年齡在45周歲以下)和技能型人才,已與引進單位簽訂勞動合同,且引進單位為其連續(xù)繳納社會保險3個月以上。
▌惠東、博羅、龍門條件:
應(yīng)屆普通全日制大專及以上*(含暫緩就業(yè))高校畢業(yè)生
往屆大專及以上*畢業(yè)人員和技能型人才,已與轄縣內(nèi)引進單位簽訂勞動合同。
二、穩(wěn)定居住就業(yè)落戶
▌惠城區(qū)條件:
1. 落戶街道辦事處地區(qū):包括橋東街道、橋西街道、江南街道、江北街道、龍豐街道、河南岸街道、水口街道、小金口街道
在上述地區(qū)有合法穩(wěn)定住所(含租賃),居住滿3年(連續(xù)辦理居住登記3年或以上),且連續(xù)合法穩(wěn)定就業(yè)滿3年或連續(xù)繳納社會保險滿3年的人員,本人及其共同居住生活的直系親屬可以申請遷入居住地常住**
2. 落戶馬安鎮(zhèn)、橫瀝鎮(zhèn)、三棟鎮(zhèn)、汝湖鎮(zhèn)和蘆洲鎮(zhèn)
在上述地區(qū)有合法穩(wěn)定住所(含租賃),居住滿2年(連續(xù)辦理居住登記2年或以上),且連續(xù)合法穩(wěn)定就業(yè)滿2年或連續(xù)繳納社會保險滿2年的人員,本人及其共同居住生活的直系親屬可以申請遷入居住地常住**。
▌大亞灣、惠陽、仲愷條件:
在轄區(qū)有合法穩(wěn)定住所(含租賃),居住滿2年(連續(xù)辦理居住登記2年或以上),連續(xù)就業(yè)滿兩年或連續(xù)繳社保滿2年。
▌惠東、博羅、龍門條件:
在轄區(qū)有合法穩(wěn)定住所(含租賃),已在公安機關(guān)辦理了居住登記的人員,本人及共同居住生活的直系親屬可以申請遷入本市居民**。
三、 購房落戶
▌各區(qū)縣:
2016年11月21日《惠州市人民**關(guān)于印發(fā)惠州市進一步推進戶籍制度改革實施方案的通知》(惠府[2016]169號)出臺之前,在我市范圍內(nèi)購買商品房(含二手房),已辦理房產(chǎn)證、不動產(chǎn)權(quán)證、銀行按揭購房憑證的,本人及共同居住生活的直系親屬可以申請遷入居住地常住**。
四、投靠落戶
▌各區(qū)縣:
夫妻投靠:配偶有本市居民常住**、有合法穩(wěn)定住所為條件。
父母投靠子女:子女有本市居民常住**、有合法穩(wěn)定住所,并與子女共同生活為條件,可申請遷入本市居民常住**。
子女投靠父母:
(1)未婚子女:以父(母)有本市居民常住**、有合法穩(wěn)定住所,并與父(母)共同生活為條件,可申請遷入本市居民常住**;
(2)已婚子女:以父(母)身邊無子女并與父(母)共同居住生活、照顧父(母)為條件,可申請遷入本市居民常住**。
五、經(jīng)商投資落戶:在惠州市登記注冊成立的投資企業(yè)(股份制企業(yè)或個人獨資企業(yè)),市轄區(qū)注冊資金人民幣100萬元以上(市轄縣的投資額由各地自行),且注冊企業(yè)已正常運轉(zhuǎn),在市區(qū)、縣人民**駐地鎮(zhèn)(街)和其他建制鎮(zhèn)有合法穩(wěn)定住所的,法定代表人及其直系親屬可遷入本市居民常住**。(有房產(chǎn)者半年,沒房產(chǎn)者一年)
詞條
詞條說明
類型:入戶方式有居住就業(yè)入戶、引進人才入戶、夫妻投靠入戶、父母投靠入戶、子女投靠入戶、投資入戶一、市轄區(qū)(惠城區(qū)、惠陽區(qū)、大亞灣開發(fā)區(qū)、仲愷高新區(qū))居住就業(yè)入戶1、辦理條件:在市轄區(qū)居住滿3年(辦理居住登記3年或以上)、合法穩(wěn)定就業(yè)滿3年(連續(xù)繳納社會保險滿3年或連續(xù)經(jīng)商滿3年、可互補疊加)、并在市區(qū)有合法穩(wěn)定住所的人員,本人及其共同居住生活的配偶、父母和未婚子女可以在居住地申請遷入本市居民常住戶
《惠州市推動非戶籍人口在城市落戶實施方案》進一步放寬了引進人才的落戶政策,其中引進人才落戶政策見下文?;葜菀M人才落戶政策引進人才對象指在本市行政區(qū)域內(nèi)有相應(yīng)*或一定技能的非本市戶籍人員。技能型人才包括:經(jīng)地級以上市相關(guān)部門認證的中級技能型以上人才(中級技能型人才年齡在45周歲以下);本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展特別需要的特殊技能型人才和特殊**技術(shù)人才。惠東縣、博羅縣和龍門縣3個市轄縣引進人才落戶條件:1.
類型:入戶方式有居住就業(yè)入戶、引進人才入戶、夫妻投靠入戶、父母投靠入戶、子女投靠入戶、投資入戶一、市轄區(qū)(惠城區(qū)、惠陽區(qū)、大亞灣開發(fā)區(qū)、仲愷高新區(qū))居住就業(yè)入戶1、辦理條件:在市轄區(qū)居住滿3年(辦理居住登記3年或以上)、合法穩(wěn)定就業(yè)滿3年(連續(xù)繳納社會保險滿3年或連續(xù)經(jīng)商滿3年、可互補疊加)、并在市區(qū)有合法穩(wěn)定住所的人員,本人及其共同居住生活的配偶、父母和未婚子女可以在居住地申請遷入本市居民常住戶
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