企業(yè)年會策劃,長春年會攝像,公司活動攝像 找年會場地經(jīng)常遇到的三大困惑: 1、想要把年會辦的既體面,又要讓員工有家的歸屬感,一直找不到合適的場地。 2、想把社會、客戶、企業(yè)、員工四股力量整合強大化合力,但是始終找不到合適的方法。 3、想把團隊打造成**級能量體,但始終找不到合適的策略。 企業(yè)都在拼命的挖掘資源和尋找機會,其實真正的資源和機會就在你的身邊。 它本身不是資源和機會,但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機會。 它本來不是財富,但是它一定能夠給你間接的帶來豐厚的財富。 那他是誰呢? 一家好企業(yè),一個好老板,一定會善用年會,把企業(yè)托舉得較高、較遠(yuǎn)。 當(dāng)今企業(yè)年會常犯的三大錯誤: 1、錯誤的認(rèn)為把年會只是當(dāng)成開大會。 2、錯把年會當(dāng)成就只是報告(當(dāng)成只是下一年度的說明書)和發(fā)獎(當(dāng)成只是表彰過去)。 3、錯把年會無奈地開,年復(fù)一年,勞民傷財。 年會究竟如何開才能真正拉動員工,展示團隊,推銷企業(yè),獲得更多社會資源?企業(yè)如何開年會才能讓員工有感覺,讓客戶神圣,讓老板滿意?這個分享希望能為您拋磚引玉。 年會的意義 年會是企業(yè)重大節(jié)日! 1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上! 2、操辦原則:怎么讓員工有感覺就怎么來 3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好員工的動力源泉,實現(xiàn)員工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想! 4、年會的**:讓員工明年在公司拼命做事! 5、年會的目的:拉動 ①拉動員工 a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭較支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢! b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,*進入工作狀態(tài)。 ②拉動顧客 a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象,這種印象非常深刻! b、可以邀請一些有意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。 ③拉動其他力量 a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。 b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))**,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等),獲得支持。 概念婚禮攝影官網(wǎng): 概念商業(yè)攝影官網(wǎng): 電話:13944865865(潘導(dǎo)) 15143012189(琳噠)
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企業(yè)年會策劃,長春年會攝像,公司活動攝像 找年會場地經(jīng)常遇到的三大困惑: 1、想要把年會辦的既體面,又要讓員工有家的歸屬感,一直找不到合適的場地。 2、想把社會、客戶、企業(yè)、員工四股力量整合強大化合力,但是始終找不到合適的方法。 3、想把團隊打造成**級能量體,但始終找不到合適的策略。 企業(yè)都在拼命的挖掘資源和尋找機會,其實真正的資源和機會就在你的身邊。 它本身不是資源和機會,但是它一定能夠給你帶來
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