鄧雨薇老師《基于戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)的HR賦能》

時間：2019-01-24作者：深圳市瀚林師苑教育科技有限公司瀏覽：208

鄧雨薇老師《基于戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)的HR賦能》又在西安結(jié)識新朋友新學(xué)員潛力無窮，活躍無比上課就是享受










平衡管理模式專業(yè)導(dǎo)師

世界500強高管工作經(jīng)歷

河北大學(xué)中文系碩士

PTT培訓(xùn)認證講師

中國首屆勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師

中國**人力資源管理師美國

ICF（**教練協(xié)會）認證**培訓(xùn)師

ICF（**教練協(xié)會）《教練藝術(shù)與科學(xué)》認證

團隊引導(dǎo)技術(shù)ICA Institute of Cultural Affairs體驗教育（閩臺）清華、北大、浙大、中大、華南理工MBA＼EMBA客座講師




主講課程：

《總裁自我管理與自我追趕》

《產(chǎn)品項目-企業(yè)績效解決方案》

《總裁平衡管理模型（版權(quán)課）》

《不錯企業(yè)的**層設(shè)計（版權(quán)課）》

《非人力資源管理的人力資源管理》

《人才盤點與人力資源配置（拳頭課）》

《人才盤點與人才體系建設(shè)（拳頭課）》

《戰(zhàn)略人力資源管理與創(chuàng)新（拳頭課）》


深圳市瀚林師苑教育科技有限公司專注于培博會,當(dāng)責(zé)**力,銀行項目師資研究院,商業(yè)講師班等

• 詞條

  詞條說明

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  【吳湘洪老師授課動態(tài)較新】 1月11日吳湘洪老師為學(xué)員分享了《危機意識與團隊凝聚力提升》 老師首先拋出案例，再引出問題，引起學(xué)員的思考，再引導(dǎo)學(xué)員思考方向 讓課程不在只是課程，讓學(xué)員對自身有了較加具體的思考 讓課程的效果較加的顯著 國家CCAA注冊咨詢培訓(xùn)師 現(xiàn)任：共贏世紀 | 董事 專注于團隊執(zhí)行力、團隊正能量、**力 上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、清華大學(xué)特聘講師 三星（中國）、松下、富士康、華為

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