工廠(企業(yè))做GRS認(rèn)證的底線是什么?

      往往有些人會(huì)問(wèn)我們可以做GRS認(rèn)證嗎?那么做GRS認(rèn)證的底線是什么?
      首先產(chǎn)品的再生成分(回收成分)在20%或以上是工廠/企業(yè)做 GRS認(rèn)證 的底線。
      **回收標(biāo)準(zhǔn)——GRS認(rèn)證,是一個(gè)**化、自愿性、以及針對(duì)完整產(chǎn)品的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),并不取代任何國(guó)家的法律、法規(guī)或監(jiān)管要求。每一個(gè)操作單位都必須符合所有適用的法律和相關(guān)的市場(chǎng)營(yíng)銷、人力和商業(yè)慣例的規(guī)定。
      標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容針對(duì)供應(yīng)鏈廠商對(duì)產(chǎn)品再生成分/回收、社會(huì)責(zé)任、環(huán)境規(guī)范、監(jiān)管鏈的管控,以及化學(xué)品的限制的執(zhí)行﹐并由第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證。
      GRS認(rèn)證的出現(xiàn)是為了滿足企業(yè)為驗(yàn)證的產(chǎn)品(包括成品和半成品)所含的回收/再生成分,同時(shí)并驗(yàn)證社會(huì)責(zé)任、環(huán)境規(guī)范和化學(xué)使用的相關(guān)作業(yè)。
      **回收標(biāo)準(zhǔn)(GRS)的目標(biāo)是:確保在相關(guān)產(chǎn)品上的聲明為正確﹐同時(shí)確保產(chǎn)品是在良好的工作環(huán)境下﹐以及對(duì)環(huán)境沖擊和化學(xué)影響較小化的情況下生產(chǎn)作業(yè)的。此標(biāo)準(zhǔn)適用于生產(chǎn)或銷售GRS產(chǎn)品的所有公司(單位)。 包括加工、制造、包裝、 卷標(biāo),銷售和使用的所有產(chǎn)品內(nèi)含量至少20%的再生材料。
      相關(guān)材料收集點(diǎn)和物資集點(diǎn)是不要求GRS認(rèn)證的,但必須聲明一點(diǎn),他們必須符合一系列在此標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)列出的規(guī)范要求,并同意由認(rèn)證機(jī)構(gòu)在此基礎(chǔ)上對(duì)其隨機(jī)檢查的作業(yè)。
      被認(rèn)證的產(chǎn)品范圍是基于紡織產(chǎn)品概念,但認(rèn)證不范圍限于紡織產(chǎn)品行業(yè)。在此情況下, 外包生產(chǎn)單位(為較終產(chǎn)品進(jìn)行部分加工或全部加工),都必須遵守GRS認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范要求。

    無(wú)錫易智道企業(yè)管理咨詢有限公司專注于BSCI驗(yàn)廠,GRS認(rèn)證等

  • 詞條

    詞條說(shuō)明

  • SEDEX人權(quán)驗(yàn)廠,SEDEX人權(quán)驗(yàn)廠判定標(biāo)準(zhǔn)

    SEDEX認(rèn)證的適用于所有企業(yè)、所有行業(yè)。支持買家大部分是英國(guó)的零售商。 SEDEX為的是確保企業(yè)、工廠生產(chǎn)的所有產(chǎn)品都是合法的、符合人道的、符合道德的。SEDEX也特別適用于出口到美國(guó)的服裝行業(yè)以及供應(yīng)商。該認(rèn)證還可以改善公司與員工的關(guān)系,不斷的提升公司的管理系統(tǒng),從而提高生產(chǎn)力,減少商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。有效的穩(wěn)定與客戶的合作關(guān)系,開(kāi)拓新的市場(chǎng)以及發(fā)展新的客戶群體。 SEDEX是一家總部設(shè)在英國(guó)倫敦的非贏

  • 家樂(lè)福驗(yàn)廠-家樂(lè)福驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)

    家樂(lè)福[ICS驗(yàn)廠較新標(biāo)準(zhǔn)]如下:8點(diǎn) 1.[家樂(lè)福ICS驗(yàn)廠]工作時(shí)間: 1.遵照國(guó)家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)48小時(shí)每星期,可以拒絕加班 2.加班自愿和加班不能**過(guò)12個(gè)小時(shí)每星期 3.連續(xù)6個(gè)工作日后必休息1天 2.[家樂(lè)福ICS驗(yàn)廠]員工自由 1.工人可以在工作場(chǎng)所自由活動(dòng); 2.工人可自由的離開(kāi)在給予的合理通知 3.工廠不能延遲發(fā)工資給工人 4.工人*上交住房金和身份證 5.工廠不允許收押金 3

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