ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證辦理流程:
1、按GB/T19001建立文件化的管理體系,并實(shí)施運(yùn)行3個(gè)月以上
2、內(nèi)審員培訓(xùn)并實(shí)施內(nèi)審,需覆蓋標(biāo)準(zhǔn)全部條款與申請(qǐng)認(rèn)證范圍覆蓋的所有部門(mén)
3、進(jìn)行管理評(píng)審:產(chǎn)品檢測(cè)認(rèn)證找武漢啟明
4、選擇認(rèn)證公司,提交申請(qǐng)材料,確認(rèn)認(rèn)證范圍,簽訂認(rèn)證合同
5、準(zhǔn)備迎接外審,初審分2個(gè)階段進(jìn)行,階段主要是文件審核,對(duì)受審核方運(yùn)作方式及體系建立實(shí)施情況作初步了解,提出文件修改意見(jiàn)及其他建議,確定*二階段實(shí)施的可行性及審核重點(diǎn);二階段,全面評(píng)價(jià)受審核方對(duì)標(biāo)準(zhǔn)要求的符合情況,方針、目標(biāo)和程序是否有效實(shí)施,體系是否得到有效運(yùn)行和保持,確定是否能夠推薦通過(guò)認(rèn)證
6、不符合項(xiàng)的整改,封閉后資料上報(bào)
詞條
詞條說(shuō)明
【湖北ISO9000認(rèn)證】ISO9000認(rèn)證需要準(zhǔn)備的資料
ISO9000提交的資料企業(yè)質(zhì)量管理體系運(yùn)行至少三個(gè)月(部分特殊的行業(yè)至少要六個(gè)月以上)之后,就可以向ISO9000認(rèn)證機(jī)構(gòu)提出認(rèn)證申請(qǐng),申請(qǐng)材料包括:1、ISO9000認(rèn)證申請(qǐng)書(shū);2、有效版本的管理體系文件(手冊(cè)、程序文件等);3、企業(yè)簡(jiǎn)介、組織機(jī)構(gòu)圖、產(chǎn)品工藝流程圖(適用于工業(yè)企業(yè))、企業(yè)職能分配表;4、營(yíng)業(yè)執(zhí)照(副本)復(fù)印件或機(jī)構(gòu)成立批文復(fù)印件;5、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;6、相關(guān)資質(zhì)文件復(fù)印
職業(yè)健康安全管理體系(Occupational Health and Safety Management Systems.英文簡(jiǎn)寫(xiě)為“OHSMS”)是20世紀(jì)80年代后期在**上興起的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式,它與ISO9000和ISO14000等標(biāo)準(zhǔn)體系一并被稱(chēng)為“后工業(yè)化時(shí)代的管理方法”。 職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的主要原因是企業(yè)自身發(fā)展的要求。隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大和生產(chǎn)集約化程度的提高,對(duì)企業(yè)的質(zhì)量
【武漢ISO三體系認(rèn)證】ISO三體系認(rèn)證所需資料
ISO三體系申請(qǐng)條件1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證2、認(rèn)證合同、認(rèn)證申請(qǐng)書(shū)3、社保人員名單證書(shū)內(nèi)容認(rèn)證機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、申請(qǐng)認(rèn)證單位名稱(chēng)及產(chǎn)品審核通過(guò)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、證書(shū)的有效期限、證書(shū)編號(hào)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)公章、認(rèn)證機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人親筆簽字等。所需資料1.申請(qǐng)組織具備獨(dú)立法律資格的證明材料(如:已年檢的有效營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證)。2.有效期內(nèi)的許可證、資質(zhì)證書(shū)等(復(fù)印件)。3.生產(chǎn)工藝流程圖/工作過(guò)程簡(jiǎn)圖或工作原理圖(
企業(yè)資信評(píng)級(jí)是資信評(píng)級(jí)就是指信用評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)局勢(shì)、經(jīng)營(yíng)情況和個(gè)人信用記錄等情況開(kāi)展綜合考核,進(jìn)而測(cè)量其履約情況和個(gè)人信用水平,并以**性通用性標(biāo)記標(biāo)注信譽(yù)等級(jí),授予信用等級(jí)證書(shū)和個(gè)人信用報(bào)告,向社會(huì)公示公告點(diǎn)評(píng)結(jié)果。企業(yè)個(gè)人信用較廣為流傳的便是招標(biāo)投標(biāo)大大加分了,實(shí)際上他也有大量的優(yōu)點(diǎn),例如對(duì)企業(yè)品牌的基本建設(shè)、股權(quán)融資的干擾等,企業(yè)個(gè)人信用如今早已是企業(yè)的一種軟生產(chǎn)效率,如果不把
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