Disney驗(yàn)廠跟進(jìn)審核要求

      Disney驗(yàn)廠跟進(jìn)審核要求:
      跟進(jìn)審核的文件存檔在審核后必須完成,文件報(bào)告至少如下:
      先前的Disney驗(yàn)廠審核報(bào)告
      支持先前違規(guī)的文件
      CAPAR(改善報(bào)告)
      工人面談?dòng)涗?如需要):核查參與上次面談的工人是否仍在工廠
      支持性文件包括:
      違規(guī)證據(jù)
      確定上次違規(guī)是否改善的程序
      改善或沒有改善的結(jié)論
      新的違規(guī)發(fā)現(xiàn)--解釋在先前的審核中為何沒有發(fā)現(xiàn)
      為了確保審核的一致性,建議在跟進(jìn)審核時(shí)由參與**審核的審核員進(jìn)行
      審核類型
      初審(Initial)
      * 和工廠的**次接觸
      * 需要在**會(huì)議上較詳盡的解釋
      * 全面的審核
      * **過100名工人的工廠需要兩個(gè)審核員
      **次跟進(jìn)審核(First Follow-up)
      * 和工廠*二次接觸
      * 僅審核上次主要的違規(guī)
      * 是否需要和工人面談視乎上次的違規(guī)情況
      * 只需一名審核員,但必須是上次參與審核的人員之一
      *二次跟進(jìn)審核(Second Follow-up)
      * 和工廠的*三次接觸
      * 僅審核上次主要的違規(guī)
      * 是否需要和工人面談視乎上次的違規(guī)情況
      * 只需一名審核員,該名審核員是參與初審的人員之一,但他/她必須聯(lián)系進(jìn)行**跟進(jìn)的審核員了解具體情況
      跟進(jìn)審核要求
      跟進(jìn)審核要求:跟進(jìn)審核的文件存檔在審核后必須完成,文件報(bào)告至少如下:
      * 先前的審核報(bào)告
      * 支持先前違規(guī)的文件
      * CAPAR(改善報(bào)告)
      * 工人面談?dòng)涗洠ㄈ缧枰汉瞬閰⑴c上次面談的工人是否仍在工廠
      支持性文件包括:
      * 違規(guī)證據(jù)
      * 確定上次違規(guī)是否改善的程序
      * 改善或沒有改善的結(jié)論
      * 新的違規(guī)發(fā)現(xiàn)--解釋在先前的審核中為何沒有發(fā)現(xiàn)
      *為了確保審核的一致性,建議在跟進(jìn)審核時(shí)由參與**審核的審核員進(jìn)行
      定義候選的資格
      何為“可審核的候選工廠”
      所有生產(chǎn)迪士尼品牌的產(chǎn)品。
      何為“不需審核的候選工廠”
      * 家庭作業(yè)(如夫妻店、個(gè)體戶)
      * 繪圖和電腦設(shè)計(jì)(在寫字樓工作,不涉及工廠)
      * 單個(gè)藝術(shù)家
      何為“灰色地帶”
      * 家庭工作/家庭手工業(yè)
      * 工人人數(shù)
      * 包裝材料廠
      * 組裝廠
      審核員應(yīng)該:
      * 清楚了解迪士尼的人物
      * 不要混淆和華納兄弟(WB)、兔寶寶(Looney Toons)、史努比(Snoopy)、Hello Kitty、皮卡丘(Pokeman)、天下寶寶(Teletubbies)的區(qū)別
      * 任何生產(chǎn)迪士尼或其附屬機(jī)構(gòu)產(chǎn)品的工廠必須接受審核

    無錫易智道企業(yè)管理咨詢有限公司專注于GRS認(rèn)證,OCS認(rèn)證,BSCI驗(yàn)廠等

  • 詞條

    詞條說明

  • OCS認(rèn)證-怎么樣才可以通過OCS驗(yàn)廠 ?

    OCS認(rèn)證 驗(yàn)廠中員工工資方面的審核要求。 工資支付給員工至少是當(dāng)?shù)胤傻妮^低工資。 工資率也是同樣記錄在員工的個(gè)人檔案。 不存在任何明顯的工資歧視的性別,種族,宗教,等等。 不尋常的款項(xiàng)扣除員工工資的“就業(yè)經(jīng)紀(jì)人費(fèi)”。 加班工資支付周期測(cè)試正確計(jì)算的保費(fèi)率為法律所要求的,或至少,一般每小時(shí)工資。 工資存根包括:總工作時(shí)間(包括定期和加班費(fèi)),總補(bǔ)償,總固定收益率,總收入總額支付計(jì)件,員工較低工

  • GRS認(rèn)證,**回收標(biāo)準(zhǔn)GRS認(rèn)證是什么?

    **回收標(biāo)準(zhǔn)(GRS)較初由世優(yōu)認(rèn)證(CU)于2008年制定,并于2011年1月1日將所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給了紡織品交易所。該標(biāo)準(zhǔn)的上一版本GRS 3.0于2014年發(fā)布。GRS 4.0替代GRS 3.0,自2017年7月1日起生效。認(rèn)證了GRS3.0的網(wǎng)站應(yīng)于2018年7月1日起遵循GRS 4.0。 GRS的下一次定期修訂是2021年。 **回收標(biāo)準(zhǔn)(GRS)是一項(xiàng)**、自愿和全面的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定了回收

  • GRS認(rèn)證吊牌標(biāo)簽需提供產(chǎn)品規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)

    **回收標(biāo)準(zhǔn)(GRS)較新較新的GRS認(rèn)證是一個(gè)三級(jí)制,根據(jù)每種產(chǎn)品的回收標(biāo)準(zhǔn)分為銅標(biāo)準(zhǔn)、銀標(biāo)準(zhǔn)和金標(biāo)準(zhǔn),較高的金標(biāo)準(zhǔn)要求產(chǎn)品包含95%~**的回收材料,銀標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品包含70%—95%的回收材料,而銅標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品則需要包含不**30%的回收材料。 GRS認(rèn)證是為了滿足企業(yè)為驗(yàn)證的產(chǎn)品(包括成品和半成品)所含的回收/再生成分,同時(shí)并驗(yàn)證社會(huì)責(zé)任、環(huán)境規(guī)范和化學(xué)使用的相關(guān)作業(yè)。 GRS的目標(biāo)是確保在

  • RWS認(rèn)證是什么?客戶為啥要求做RWS驗(yàn)廠認(rèn)證?

    什么是RWS認(rèn)證? RWS負(fù)責(zé)任羊毛標(biāo)準(zhǔn),它是一個(gè)獨(dú)立、自愿的標(biāo)準(zhǔn)。RWS認(rèn)證在農(nóng)場(chǎng)方面,確保綿羊受到五星的自由待遇,并確保在管理和保護(hù)土地方面的較佳做法。通過加工階段,認(rèn)證確保正確識(shí)別和跟蹤認(rèn)證農(nóng)場(chǎng)的羊毛。 RWS認(rèn)證的焦點(diǎn)(重點(diǎn))是? 1.用于養(yǎng)殖的土壤管理方法保護(hù)土地健康。 2.完整的供應(yīng)鏈透明度與集成的跟蹤系統(tǒng)。 3.動(dòng)物福利基于五星自由的農(nóng)場(chǎng)動(dòng)物。 RWS認(rèn)證的目標(biāo)是什么? RWS負(fù)責(zé)

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