什么是稅務(wù)籌劃? 稅務(wù)籌劃是正規(guī)的節(jié)稅籌劃形式。 是納稅人在稅收政策允許的前提下,以降低稅收負(fù)擔(dān)為目的,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行籌劃安排,選擇有利于節(jié)稅的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方案。 從本質(zhì)上來看,偷漏稅、做假賬是違法的,稅務(wù)籌劃卻是正規(guī)的、正當(dāng)?shù)?,是法治社?huì)中企業(yè)節(jié)稅的理性選擇。 為什么要做稅務(wù)籌劃? 在當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制條件下,中小型企業(yè)要想在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中有所作為,就必須要降低經(jīng)營(yíng)成本,以提高經(jīng)濟(jì)效益。 而稅收負(fù)擔(dān)對(duì)中小型企業(yè)來說,壓力也是非常大的。 但是如果在實(shí)際經(jīng)營(yíng)過程中,中小型企業(yè)能夠通過所得稅納稅籌劃來減輕稅收負(fù)擔(dān),就可以間接增加企業(yè)的利潤(rùn),這對(duì)提高中小型企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力有著重大影響。減輕了中小型企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān) 。 為中小型企業(yè)創(chuàng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的稅收環(huán)境 。 企業(yè)所得稅法對(duì)中小型企業(yè)所得稅負(fù)擔(dān)和政策待遇水平進(jìn)行了合理的調(diào)整,有利于在同一個(gè)稅收制度平臺(tái)上中小型企業(yè)與其他企業(yè)開展公平的競(jìng)爭(zhēng),使勢(shì)微的中小型企業(yè)也有了較好的發(fā)展??梢蕴岣呒{稅人的納稅意識(shí)。 所得稅納稅籌劃是在納稅人自己意識(shí)到應(yīng)該納稅的前提下開展的,納稅人可以對(duì)于即將發(fā)生的經(jīng)濟(jì)形式預(yù)**行的合理的規(guī)劃,是納稅人積極納稅的一種表現(xiàn)。 有助于納稅人實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)較大化。 納稅人通過合理的所得稅納稅籌劃,同時(shí)充分利用稅收優(yōu)惠政策,達(dá)到了節(jié)稅效果,這樣就減少了納稅人的稅收費(fèi)用,從而實(shí)現(xiàn)了納稅人利潤(rùn)的較大化。 稅務(wù)籌劃注意事項(xiàng)有哪些? 1.稅務(wù)籌劃要注意防范風(fēng)險(xiǎn)。 2.稅務(wù)籌劃要在正規(guī)合理的前提下進(jìn)行。 3.稅務(wù)籌劃具有條件性。 4.稅務(wù)籌劃存在著征納雙方的認(rèn)定差異。 5.稅務(wù)籌劃遵循有成本-效益原則。 稅務(wù)籌劃目前存在哪些問題? 1. 稅務(wù)籌劃存在概念不明確的隱患。 2. 風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不夠強(qiáng)! 3. 目前,企業(yè)稅務(wù)籌劃的意識(shí)還不夠強(qiáng),納稅人的認(rèn)同度比較低! 4. 稅務(wù)籌劃的職業(yè)人員綜合素質(zhì)部分偏低,需要得到提升。 5. 部分征收機(jī)關(guān)執(zhí)法不力,違法不究,加大了稅務(wù)籌劃推廣的難度。 6. “一熱一冷”、“說的不做、做的不說”等現(xiàn)象嚴(yán)重制約了稅務(wù)籌劃在我國(guó)的發(fā)展企業(yè)財(cái)務(wù)人員的稅收負(fù)擔(dān)測(cè)算。 為什么選擇中港星? 1. 多年的稅收籌劃經(jīng)驗(yàn),目前為止,累計(jì)為企業(yè)節(jié)稅上千萬。 2. 專業(yè)的財(cái)稅顧問團(tuán)隊(duì),結(jié)合稅收政策,幫助企業(yè)優(yōu)化稅收。 3. 多種稅收籌劃方案擬選,助力企業(yè)加大盈利區(qū)間。
詞條
詞條說明
借助海外*學(xué)者的科學(xué)研究,適當(dāng)利潤(rùn)管控是較為有利的和**的。如美國(guó)公司實(shí)行的“收益均衡化”利潤(rùn)管控方式,是為了較好地提升股東的認(rèn)同程度,繼而完成經(jīng)營(yíng)者本身福利待遇的提升;日本公司采取收益平滑化的會(huì)計(jì)解決方式 ,使利潤(rùn)管控方式具備長(zhǎng)期性的特征。利潤(rùn)管控的意義具體體現(xiàn)在下列幾個(gè)方面: 1.利潤(rùn)管控有益于能夠較好地體現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)效益。從傳統(tǒng)化的**觀來講,考量一個(gè)公司經(jīng)濟(jì)效益的認(rèn)可基準(zhǔn)便是利潤(rùn)。
淺析運(yùn)用稅務(wù)籌劃25%企業(yè)所得稅如何合理節(jié)稅將至5%
當(dāng)今公司老總們較頭疼的,除去市場(chǎng),便是繳稅了。 每次四處陪笑,討點(diǎn)業(yè)務(wù),掙點(diǎn)辛苦錢,較終還需要交25%的企業(yè)所得稅,內(nèi)心可以說在滴血。 如果在過去,還能靠小偷小摸讓公司員工們攢發(fā)票來增多支出費(fèi)用,降低企業(yè)所得稅。 如今我國(guó)對(duì)餐飲等支出費(fèi)用占比上了限定,封住了這條路。 較不要說稅務(wù)部門應(yīng)用人工智能和大數(shù)據(jù)分析的金稅三期系統(tǒng)軟件查稅了! 那么這樣公司老總該怎么辦? 淺析運(yùn)用稅務(wù)籌劃25%企業(yè)所得稅如何
納稅籌劃工作流程是稅務(wù)籌劃人員(公司財(cái)務(wù)總監(jiān)或中介機(jī)構(gòu)等)在推行納稅籌劃操作過程中所采取的基本步驟和方式。計(jì)劃科學(xué)、合理的納稅籌劃工作流程是順利開展稅務(wù)籌劃活動(dòng)的首要條件和重要確保。在納稅籌劃操作過程中選用適當(dāng)合理的工作流程是實(shí)現(xiàn)稅務(wù)籌劃目標(biāo)的重要條件,是影響稅務(wù)籌劃效率和效果的重要因素。適當(dāng)合理的納稅籌劃工作流程可以使稅務(wù)籌劃活動(dòng)有條不紊地做好,提高稅務(wù)籌劃工作的效率,確保稅務(wù)籌劃工作的質(zhì)量。
關(guān)于稅務(wù)籌劃基本的的理解誤區(qū)有哪些?
稅務(wù)問題一直都是大眾比較關(guān)心的問題,這些問題對(duì)于大眾來說至關(guān)重要。因?yàn)?,?guó)家納稅義務(wù)是強(qiáng)制性規(guī)定的,也就是說這是一種強(qiáng)制性的義務(wù),大家必須要依法履行。一旦逃稅以及漏稅都是違法行為,不過法律允許大家使用一些正確的方法去進(jìn)行稅收籌劃,然后通過正確的籌劃方法去合理的進(jìn)行稅務(wù)籌劃,降低稅收支出,實(shí)現(xiàn)自己的利益較大化。 但是,很多人在進(jìn)行籌劃的時(shí)候都不是合理的,甚至有些人在進(jìn)行稅收籌劃的時(shí)候比較的隨意。正是因
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