根據(jù)人社部官方文件的要求以及《電子簽名法》的規(guī)定,用人單位同勞動者要完成電子形式的勞動合同需要參照以下流程。
第1步
企業(yè)首先需要通過互聯(lián)網(wǎng)尋找可以開展電子合同綜合業(yè)務的第三方合作機構。
第2步
接下來勞資雙方均應認真閱讀該機構公示的操作指南和服務流程,對電子合同業(yè)務的辦理做到深入了解。
第3步
勞資雙方應根據(jù)平臺指引進行實名認證。
企業(yè)方需提供營業(yè)執(zhí)照、上傳法定代表人身份證正反面圖片。而后通過后臺識別校驗、審核處理、錄制視頻,上傳視頻完成身份驗證。員工方也應依此流程,完成身份校驗和實名認證。
第4步
員工通過手機端手寫簽名樣式并上傳,企業(yè)應將章模圖片拍照上傳,平臺會自動生成簽名和章模的圖片。
第5步
由企業(yè)方將起草定稿的勞動合同文件通過電子文檔形式上傳至平臺服務器,后由企業(yè)方發(fā)起請求,框定簽署位置后,等待員工回復。
第6步
由員工實名登錄平臺后,根據(jù)標識提示,使用電子簽名,完成合同簽署。
第7步
合同簽署后,平臺自動會生成數(shù)據(jù)文本并進行備案留存,禁止任何一方無痕修改。
另外,平臺對電子合同的服務內(nèi)容還包括電子合同的提醒、分類、歸檔、查詢和檢索等,能夠使得合同的存儲、查看和下載較加安全、便捷和高效。
簽訂整套流程一定要保證電子合同的真實有效,根據(jù)《*人民共和國電子簽名法》(《電子簽名法》),真實有效的電子合同要具備以下條件:
1、約定事項不涉及婚姻、收養(yǎng)、繼承等人身關系,以及停止供水、供熱、供氣等公用事業(yè)服務及法律、行政法規(guī)規(guī)定的不適用電子文書的其他情形。
2、能夠有效地表現(xiàn)所載內(nèi)容并可供隨時調(diào)取查用;
3、能夠可靠地保證自較終形成時起,內(nèi)容保持完整、未被更改;
4、數(shù)據(jù)電文的格式與其生成、發(fā)送或者接收時的格式相同,或者格式不相同但是能夠準確表現(xiàn)原來生成、發(fā)送或者接收的內(nèi)容;
5、能夠識別數(shù)據(jù)電文的發(fā)件人、收件人以及發(fā)送、接收的時間;
6、具有可靠的電子簽名。(在數(shù)據(jù)電文上增加背書以及數(shù)據(jù)交換、儲存和顯示過程中發(fā)生的形式變化不影響數(shù)據(jù)電文的完整性)
以上這些要點,概括一下就是:內(nèi)容清晰、可供調(diào)取、身份實名、格式一、時間固定、修改受限、有專屬電子簽名且該簽名必須具備可識別性和可留痕性。
所以大家在簽訂電子合同前,較好是對照這幾個要點,確保合同真實有效。
詞條
詞條說明
就目前電子簽約的市場滲透率來看,仍有很多企業(yè)對電子簽約的優(yōu)勢不太了解。作為電子合同、電子簽名、電子簽約行業(yè)從業(yè)者,愛簽來系統(tǒng)說說。一:提高合同簽署效率如果采用傳統(tǒng)的紙質(zhì)合同簽署方式,企業(yè)往往需要協(xié)調(diào)雙方人員線下見面簽署,遇到跨區(qū)域企業(yè)間合作則較加麻煩,合同簽約周期長,效率十分低下。采用電子簽約的話,企業(yè)雙方只需通過手機、電腦等電子設備在線簽訂,一份合同僅需3分鐘就可以完成簽署。解決了雙方線下奔波的
1:什么是 “電子印章”?根據(jù)《電子簽名法》規(guī)定,電子印章指的是數(shù)據(jù)電文中以電子形式所含、所附用于識別簽名人身份并表明簽名人認可其中內(nèi)容的數(shù)據(jù)。以**的密碼技術保證簽章文件的一性、不可篡改性。其管理、使用方式符合實物印章的習慣和體驗,其加蓋的電子文件具有與實物印章加蓋的紙張文件相同的外觀、相同的有效性和相似的使用方式2:電子印章不就是傳統(tǒng)印章的圖像?電子印章并不是電子化的印章圖形,電子化印章圖形
電子合同不一定有法律效力,關鍵要看電子合同的內(nèi)容是否違規(guī)、電子合同的內(nèi)容存儲方式加密手段是否符合要求?電子簽名/簽章技術能不能表達簽名人的身份和意圖,另外說明下:電子簽章其實是三方認證方式的電子簽名技術。1、電子合同的內(nèi)容、電子簽名數(shù)據(jù)要上鏈不能被篡改。2、電子簽名的數(shù)據(jù)制作是否有三方認證機構參與,如果有那三方認證機構制作下發(fā)的電子簽名數(shù)據(jù)是否直接發(fā)放到你手中?3、電子合同簽訂前是否有人臉識
根據(jù)人社部官方文件的要求以及《電子簽名法》的規(guī)定,用人單位同勞動者要完成電子形式的勞動合同需要參照以下流程。第1步企業(yè)首先需要通過互聯(lián)網(wǎng)尋找可以開展電子合同綜合業(yè)務的第三方合作機構。第2步接下來勞資雙方均應認真閱讀該機構公示的操作指南和服務流程,對電子合同業(yè)務的辦理做到深入了解。第3步勞資雙方應根據(jù)平臺指引進行實名認證。企業(yè)方需提供營業(yè)執(zhí)照、上傳法定代表人身份證正反面圖片。而后通過后臺識別校驗、審
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